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日本電通公司的企業文化

電通的勝任能力:溝通能力(視覺、智力、共情、意誌力、說服力)、規劃能力(基礎知識中豐富的想象力和密集的構圖)、創造力和制作能力。

電通三責:工作與責任並存,勤能補拙,要保持沖刺。

電通十大才能:獨立求索,積極做,做大事,以“難做”為目標,永不放棄,爭取主動,有計劃,有信心,時刻保持頭腦轉動,不怕摩擦。

電通的企業理念:

1.業務領域-綜合通信服務(需要通信的地方,必須是電信活動領域,提供具有世界眼光的新的優秀通信服務)

2.社會的任務——知識資產的創造(創造是人類生命力的傑出傳播,創造性的工作產生有價值的文化)

3.企業結構——彈性企業(適合時代變化的挑戰讓電通充滿潛力,壹個人對社會真正的貢獻是他思考了多少,不斷創新自己)