做人力資源需要人力資源證嗎？

從事人力資源工作的企業大多要求從業人員持有人力資源管理師證書。人力資源經理是指取得國家職業資格證書，從事人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理、人力資源法律事務等工作的管理人員。人力資源經理分為四級，即四級企業人力資源經理(中級國家職業資格)、三級企業人力資源經理(高級國家職業資格)、二級企業人力資源經理(國家職業資格技師)、壹級企業人力資源經理(高級國家職業資格技師)。那麽如何拿到人力資源管理師證書呢？應用條件如下:

調整了企業人力資源經理的申請條件。

(壹)四級企業人力資源經理(符合下列條件之壹者)

1，連續從事本職業1年以上。

2.經本職業四級企業人力資源經理正式培訓，達到規定標準學時，取得結業證書。

(2)三級企業人力資源經理(符合下列條件之壹者)

1.取得大學專科學歷後，連續從事本職業工作3年以上；

2.取得大學本科畢業證書後，從事本職業工作1年以上；

3.具有碩士以上學歷；

4.取得本職業四級企業人力資源經理職業資格證書後，連續從事本職業工作4年以上；

5.取得本職業四級企業人力資源經理職業資格證書後，連續從事本職業3年以上，經本職業三級企業人力資源經理培訓達到規定標準學時，並取得結業證書。

6.連續從事本職業6年以上。

(3)二級企業人力資源經理(符合下列條件之壹者)

1.取得本科畢業證後，從事本職業工作5年以上。

2、取得碩士以上學位後，從事本職業2年以上。

3.具有大學本科學歷，取得本職業三級企業人力資源經理職業資格證書，連續從事本職業工作4年以上。

4.具有大學本科學歷，取得本職業三級企業人力資源經理職業資格證書，連續從事本職業3年以上，經本職業二級企業人力資源經理培訓達到規定標準學時，並取得結業證書。

5.從事本職業已經超過13年。

6.取得本職業三級企業人力資源經理職業資格證書後，連續從事本職業工作5年以上。

7.取得本職業三級企業人力資源經理職業資格證書後，連續從事本職業4年以上，經本職業二級企業人力資源經理培訓達到規定標準學時，並取得結業證書。

(4)壹級企業人力資源經理(符合下列條件之壹)

1，連續從事本職業19年以上。

2.取得本職業二級企業人力資源經理職業資格證書後，連續從事本職業3年以上，經本職業壹級企業人力資源經理培訓達到規定的標準學時，並取得結業證書。

3.取得本職業二級企業人力資源經理職業資格證書後，連續從事本職業工作4年以上。