1.在國外院校獲得學士學位的留學人員年齡在40周歲以下(含40周歲)；
2.在國外院校獲得碩士學位或擁有海外碩士學位的留學人員年齡在45周歲以下(含45周歲)；
3.獲得博士學位或在國外機構獲得博士學位的留學人員年齡在50周歲以下(含50周歲)。
第三，社會保障要求
1.在國(境)外取得碩士及以上學位的留學人員，申辦時須有在本市引進單位的社保繳納記錄(五險相同，不需要連續6個月)；
在國(境)外取得本科學歷的留學人員，求職期內(畢業證書簽字之日起兩年內)須在本市引進單位有社保繳納記錄(五險同參且引進單位有參保記錄)，求職期內須在本市市屬用人單位有連續六個月的社保繳納記錄(五險同參且引進單位有參保記錄)；
2、社會保險繳費記錄如存在逾期情況，不視為連續繳納社會保險費；
3、社會保險費繳納單位應與實際用人單位壹致(勞務派遣除外)；
4.對於取得海外本科學歷且在就業期外的留學人員，社保不再要求在同壹單位連續繳費，但需要在本市市屬用人單位有連續6個月的繳費記錄且輸入單位有參保記錄；
5、所在單位參加社保的，申請人無需提供社會保險繳費記錄，由服務中心核對；單位參加省社保的，提供省社保繳費記錄。
註:高校畢業生就業期限為畢業之日起兩年(含兩年)(以畢業證書簽署時間為準)，就業期間未落實就業單位的畢業生可享受應屆畢業生同等待遇。
在本科擇業期內，留學生申請入學，從畢業證書之日起至申請人系統提交入學之日止，需兩年(含兩年)。