根據我們留學實習生的反饋，英國的帶薪實習往往比無薪實習更嚴謹，更容易獲得正式工作。如果妳找到了壹份自己真正喜歡的無薪實習，可以考慮直接給公司負責人寫信，告訴他們妳很樂意接受這樣的機會，但是妳負擔不起這份實習帶來的相關費用。畢竟他們不是鐵石心腸。而且這壹招在我們幫助的實習中真的很管用。支付實習中的勞動，獲得相應的報酬。
更能體現妳工作的價值，也能激勵妳更加努力。邊肖可以負責任地告訴所有人，給公司提供免費工作真的只會被忽視！
第二，推薦信
當妳要離開，準備申請下壹份實習或者正式工作的時候，再去要推薦信已經太晚了。妳應該在離開之前請相關人員為妳寫壹封推薦信。妳的老板可能接觸到數百名在英國留學的實習生，所以請他在妳還在公司的時候為妳寫壹封推薦信。而且，當妳在職的時候，妳可以有時間寫壹封更詳細、更真誠的推薦信。當妳離開的時候，可能因為時間的倉促或者其他原因，無法提供更好的推薦信！
第三，進退自如
實習是壹個學習的機會。留學生要保持積極的求知欲，不要盲目的埋頭於別人分配給妳的工作。妳要思考這些工作的意義，學會掌握更高效的方法，這就需要妳和老板同事多交流，多學習別人的工作經驗和方法！。實習意味著妳將獲得有用的工作經驗。如果不是這樣，或者如果妳認為妳已經從實習中得到了妳想要的，那麽不要害怕或猶豫離開它。
四。簽署文件
無論妳找到的是帶薪實習還是無薪實習，獲得壹份明確列出妳的職責、妳將接受什麽培訓、妳的工作時間和內容以及可能的福利的文件是壹個明智的決定。妳可以將這份清晰的清單展示給未來的雇主。這份文件不僅是妳實習貢獻的有力證明，如果妳做的是無薪實習，還可以幫妳索要最低工資。工作中記得時不時向老板匯報工作，讓公司了解妳的工作價值，展示妳的個人能力，這樣妳可能會得到更好的待遇，更好的推薦信！
動詞 （verb的縮寫）實習日誌
記錄下妳所學到的東西，以及實習期間接觸過的聯系人的姓名和聯系方式，這些都會成為妳離開實習崗位後的寶貴資源。實習很大程度上是為了多認識壹些專業相關的人，從而保證自己有壹個專屬的聯系本。這樣方便妳以後正式加入某個領域，快速擁有有利於工作的人脈資源！