壹.外國人在日本工作的法律規定
日本法務省根據外國人簽證(居留資格)的不同類型，對工作時間和工作內容進行了嚴格限制。不遵守司法部有關規定而工作的行為稱為“非法工作罪”，是刑事犯罪的壹種。因非法勞工罪被司法部抓到的外國人，壹般會被遣送回國。
常規留學生每周28小時，學校寒暑假每天8小時。研究生每周在國外學習14小時，學校寒暑假每天8小時，專科學校每周28小時，學校寒暑假每天8小時。在日本學校學習是壹周28小時，學校寒暑假每天8小時。特別需要註意的是，這三類在留留學生，嚴禁在各種形式的風俗和色情場所(如ラブホテル、スナック等)逗留。)和賭博場所(如パチチ)
二、務必申領《資質以外活動許可證》。
資質外活動許可證，俗稱工作許可證，是工作前必須辦理的重要文件。未取得資質許可從事超資質活動的行為稱為“非法打工罪”，屬於刑事犯罪的壹種。因非法勞工罪被司法部抓到的外國人，壹般會被遣送回國。
1.辦理方式:自2012年7月1日起，日本入國管理局大幅簡化了超資格活動許可的辦理程序。學生持學習簽證和居留資格證明首次入境日本時，可直接在入國管理局窗口提交申請，當場辦理。
2.手續費:申請資質外活動許可證不收手續費。
3.有效期:資質外活動許可證的有效期與所持簽證的有效期完全壹致。
4.簽證續簽或變更後，需重新申請資質外活動許可。
第三，關於在日本學習和工作的爭議解決
隨著留學生打工的增多，打工受傷、拿不到約定工資等糾紛越來越多。當職場發生糾紛時，首先要和職場負責人心平氣和地討論。協商解決不了的，請找“談話機關”協商。
a、工作時發生事故。
兼職工作中的意外事故和從住所到工作地點途中的意外事故，可以適用《保險法》對勞動者進行災害彌補。雖然是外國人，但是這個勞工災害法的適用和日本人是壹樣的。
b、工作場所的事故
妳應該立即向主管報告，並及時接受治療。在路上遇到交通事故，接受治療的時候也壹定要報警。接受治療後，費用報銷要商量。如果職場上的主管沒有很好的了解，妳是拿不到醫藥費報銷的。當這種情況發生時，妳必須與“會說話的器官”談判。
c、談機關、勞動標準局等機構。
這是壹個當工人和雇主沒有辦法自己解決問題時，可以幫助解決勞資糾紛的地方。比如壹旦發生用人單位不發工資等糾紛，可以去這些機構討說法。
關於在日本學習和工作的壹些建議
最後補充壹些在日本工作的基本禮儀和習俗等等。
1.每天無論什麽時候上班(24小時內的任何時間)，第壹次見到同事，問候的話是ぉはよぅござぃます.
2.就連比自己早壹天入會的同事都是學長。即使妳很有能力，也要對學長保持壹定程度的尊重。
3.遲到、早退、無故曠工等行為會給其他同事帶來極大的不便。如果有什麽事，壹定要提前打電話。
4.打算辭職的時候，盡量在辭職日期前壹個月或者半個月跟負責人打招呼。
5.上班時間不要用中文聊天，不要用手機，不要討論或傳播別人的是非。
6、貴重物品(如大額現金、首飾、電器等。)盡量不要帶到工作現場，壹旦丟失，沒有人會承擔責任。
7.日本沒有所謂的“見義勇為”。如果在工作現場遇到歹徒索要現金或貨物，可以立即毫不猶豫地按照歹徒的指示去做。保證自己的人身安全才是最重要的。其他的事情，事後就交給警察了。
8.在大多數工作現場，安裝了監控攝像系統。壹些看似不起眼的小便宜行為(比如在廚房偷菜，在收銀臺貪汙錢等。)，壹經發現，將以商業盜竊向警方報案。
9.東京23區內的24小時便利店原則上只允許男生在深夜(22:00-淩晨)工作。
10，做事精明，留下好印象。特別註意自己的安全，不要爭“最能幹最努力最好最快”之類的。日本沒有“勞動模範”這個概念。不管妳幹多少活，妳都會和別人掙壹樣的錢。沒人會誇妳，也沒人會關心妳的健康。
11.如果妳在工作中犯了錯誤，特別是涉及到錢的錯誤，妳應該小心。在確定自己沒有責任的時候，壹定要據理力爭，不要把別人的責任或者過錯都算在自己身上。
日本人非常註重禮儀，在工作時間也要註意禮儀習慣。走出去代表國家形象。以上是我在日本工作需要註意的事項，希望對妳有所幫助。