據該局負責新聞發布的幹部郭介紹，618報名者大多集中在高端制造業、高端服務業、高新技術產業、傳統優勢產業和戰略性新興產業，占總報名人數的近75%，主要從事項目研發、科技創新等崗位，約占總報名人數的70%。這些申請者中，既有海外留學歸來、擁有博士後學位的海歸，也有剛剛大學畢業、卻在企業中擔任中層骨幹的青年人才；既有學歷不高但對技術創新貢獻巨大的草根創業者，也有只有高中學歷但擁有多項專利技術的現代產業工人。
據了解，根據《珠海市委、珠海市人民政府關於加強高層次人才隊伍建設的若幹意見》及其八項配套政策，珠海建立了市、區財政經費保障機制，每年按不低於當年地方壹般預算收入的1%設立人才發展專項資金。被認定為珠海市高層次人才且處於管理服務期的，可享受工作津貼、創業項目啟動補貼、住房保障、子女入學、配偶就業、補充養老保險等優惠政策。
郭告訴記者，珠海確立了人才發展優先投資的原則，包括設立珠海傑出人才獎和實施“青年傑出人才培養工程”。當選珠海市優秀人才者，獎勵500萬元。創新創業方面，高層次留學人員創業團隊最高可給予2000萬元資助。入選廣東省引進領軍人才和創新科研團隊的高層次人才，按照廣東省財政專項支持資金二分之壹額度的比例提供配套資金；入選珠海市優秀青年人才的，在培養期間優先培養，同時可享受每年6000元工作津貼和6000元租房補貼。