1.很多省市都對海歸發出了邀請，有的甚至不限於工作經驗。有些公務員崗位的工作是對外經濟交流，和外國人、外企打交道。有海外背景的人更能勝任這份工作，因為與國內大學生相比，留學生具有國際化的視野和更好的外語溝通能力，這是他們選擇公務員職業的優勢。
2.如果留學後是博士，考公務員壹定有優勢。很多地方，尤其是西部地區，現在都在大力引進人才。博士生在選調生可以作為人才引進，直接面試考核入職，試用期滿定級為正科級或副科級，從職業起點上來說遠高於普通公務員。
3.留學人員回國報考公務員沒有任何障礙，就是妳拿著學歷回國後，可以正常向教育部國內留學服務中心申報學歷。那麽，如果妳符合招生單位的報名條件和類別條件，很多留學生可能不知道，中國各地的黨政機關其實都歡迎留學生加入公務員行列。這種模式被稱為選調生。