勞動力轉移
壹是建立勞動力信息資源庫。由鎮勞動力轉移辦公室負責牽頭，對各村有外出務工需求的勞動力資源情況，建立農民教育對象資料庫和培訓需求信息庫，實行微機動態管理。二是開展訂單培訓。鎮經貿服務中心與鎮內企業建立空崗登記制度和招用工申報制度，依托鎮新農村服務中心和青島海洋職校勞動培訓基地，按照企業用工需求，開展對應專業培訓。三是拓寬用工渠道。通過上網發布信息、組織參加勞動力市場招聘會、積極協調鎮內企業和由鎮引進的項目單位，優先招用經過培訓的農村勞動力等方式，擴大農民工就業渠道。四是加強保障體系建設。把務工政策、法律法規等方面知識作為各類培訓班的必修課程，提高務工農民的就業素質和維權意識。通過鎮新農村服務中心“務工信息專欄”、村務公開欄等途徑發布各類招工信息，使務工農民及時了解企業招工情況。
農業技術推廣
壹是組建社會主義新農村服務中心。整合人員、設備、場所等各類資源優勢，把涉農單位實行集中辦公，統壹管理，組建3000平方米的新農村服務中心，設立農技推廣展覽室、便民服務大廳、新農村培訓教室等服務場所，滿足農民在政策咨詢、致富信息、便民服務、農技培訓等方面需求。二是加強機關幹部農業技術培訓。結合全鎮重點產業發展，建立健全機關幹部每周學習和每月考講制度，通過聘請專家授課、實地觀摩學習等方式著力提升機關幹部自身科技水平，增強指導所包村莊產業發展的能力。截至目前，已舉辦藍莓、蘋果等產業技術培訓班5期，為培養技能型機關幹部，有針對性開展農業技術指導和科技推廣服務奠定基礎。三是建立村級技術服務聯絡員隊伍。根據各村主導產業，每村推選壹名致富帶頭能力強的“兩委”幹部具體負責農業技術推廣服務工作，並確定1—2名村級技術服務聯絡員。由鎮農業服務中心牽頭，通過優先指導良種試驗、新技術推廣、新產品應用等方式扶持農技服務聯絡員將產業做大做強，健全完善農技服務聯絡員聯系科技示範戶、種養殖戶制度，帶動群眾致富增收。
為農民增收
為破解農民增收難問題，該鎮積極指導農民因地制宜建立起了各種經濟合作組織，如丁家寨綠色農產品、東潘家莊藍莓、大崮櫻桃、上疃茶葉等農村經濟合作組織和農民專業合作社，發展會員***擁有會員1800余名，帶動農戶5000多戶。通過這些經濟組織，為農民提供生產、技術、銷售等壹系列服務，壹方面把千千萬萬分散經營的農戶組織起來，納入整個市場體系，使之真正成為市場的主體。另壹方面把農民自產自銷的單個產品納入整個產品鏈條，從而形成區域化布局、專業化生產、科學化管理、規模化經營和社會化服務的格局，增強了農產品的市場競爭力。農村經濟合作組織不僅為張家樓鎮廣大農民的增收提供了實力強大的“靠山”，而且有效地提升了農業規模化和集約化水平，有力地推動了農業產業化進程。在張家樓鎮已建立各類協會或專業合作社22個，全鎮有大半農副產品通過這些經濟組織統壹進入了市場,農民年人均純收入迅速遞增。
農村文化建設
黃島區張家樓鎮積極推進文化活動場所建設，全鎮63個村均建立了文體活動室、文化培訓室、圖書室、閱覽室等文化娛樂場所，多次組織開展群眾性文化娛樂活動，提高了居民的文化素質。
黃島區張家樓鎮在“文化齊魯·創意山東·品牌100”評選活動中，榮獲“2012年山東十佳文化鄉鎮”稱號，是島城首個獲此殊榮的鄉鎮。