(三)考試
考試分為筆試和面試。
1、筆試
湯陰縣人力資源和社會保障局與紀檢監察部門聯合委托外地市組織命題和閱卷工作。
筆試采取統壹命題，統壹組織，統壹評分方式。
(1)考試內容
a、教師類崗位筆試內容：
《教育學和教育心理學》滿分100分，《職業能力測驗》滿分100分，兩科滿分***200分。
b、其他類崗位筆試內容：
《公***基礎知識》滿分100分，《職業能力測驗》滿分100分，兩科滿分***200分。
(2)筆試時間
筆試在湯陰縣舉行，具體時間、地點見《準考證》。報考人員須憑兩證(準考證、身份證)入場考試。《準考證》為考生資格復審、體檢、聘用等重要憑證，請妥善保管。
(3)筆試成績
筆試成績計算方法：
a、教師類崗位筆試成績=《教育學和教育心理學》×50%+《職業能力測驗》×50%;
b、其他類崗位筆試成績=《公***基礎知識》×50%+《職業能力測驗》×50%。
筆試成績按照四舍五入的辦法計算並保留到小數點後兩位數。
筆試成績在湯陰縣人力資源和社會保障局及中國湯陰網公布。根據筆試成績，按照用人單位聘用崗位專業人數1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。同壹崗位比例內末位考生筆試成績並列時，同時確定為擬進入面試人員。凡筆試缺考、作弊或筆試成績為零分的，不得進入面試。
2、面試
面試由縣人力資源和社會保障局組織，紀檢監察部門負責全程監督。
面試時間以面試通知單為準。
a、教師類崗位面試采取試講的方式進行，試講時間10分鐘，每人準備時間為10分鐘。面試滿分為100分。
b、其他類崗位面試采取結構化面試方式進行，主要是考察應試者的綜合分析、語言表達、組織協調、人際合作意識與技巧等能力素質。面試時間為8分鐘，面試滿分為100分。
面試成績在湯陰縣人力資源和社會保障局及中國湯陰網公布。
3、考試總成績計算辦法
考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
總成績計算按照四舍五入的辦法保留到小數點後兩位數。
如考試總成績分數相同，以面試成績分數高者為擬定體檢、考察的對象。