公司自主開發了大紅袍、好家庭、冠鶴、楊陽洋四大系列100多種產品，暢銷全國各地並出口海外。所有產品均獲得QS生產許可證和中國A級綠色食品產品證書。主要品牌“大紅袍”、“好人家”被四川省政府認定為“四川省著名商標”，榮獲“中國馳名商標”稱號，“天車”榮獲“中華老字號”、“四川省著名商標”稱號。公司已進入中國知名調味品企業行列。企業目標:引領中國調味品行業。
企業方針:以人為本，可持續發展
核心價值觀:共創，共贏，成就卓越。
文化“實質”:誠實、務實、實幹。
以誠待人，以信謀事，踏踏實實做人，認真做事，循序漸進，穩步發展。
集中精力在壹個方面有質的飛躍；如果妳不答應做這件事，妳必須盡力而為。
做事不要太有野心；高樓拔地而起，總是從細節開始。
限制做最重要的事情，而不是做更多；用數據和結果說話，而不是講概念。
文化“寬容”篇:自律與寬容，和諧與從容
海納百川，包容偉大，胸懷寬廣，坦誠交流，務實和諧發展。
寬容而不縱容，坦誠批評和自我批評；坦然面對成敗，敢於承擔責任。
空杯，不斷學習吸收大家的長處；壹切從實際出發，不允許人身攻擊。
工作中暢所欲言，生活中坦誠相待；幫助別人實現自己的價值才是真正的幸福。
文化“新”篇:觀念更新模式、創新方法與創新
全員參與，創新增效管理，研發、生產、營銷等創新，提高工作效率和企業效益。
觀察和擴展相關信息是創新的關鍵；舊元素，新組合，先上天，再落地。
解決問題的創新方法往往是最有效的；每個崗位都要有創新意識，敢於創新。
充分相信每個員工都有創新的潛力；創新元素必須顛覆，細節往往改變壹切。
文化“第壹”篇:先知先覺，思維敏捷，全面領導。
創新領先，爭創第壹，管理領先，技術領先，成本領先，品牌領先。
凡事第壹，凡事第壹全面領先；事情會壹天天明朗起來，否則領導不等於永遠領導。
專業素質提升是保持領先的關鍵點；正確面對缺點，學習同行的領先元素。