招聘崗位
燃機項目高級經理：需要的是全日制本科及以上學歷，燃動、燃機等相關專業；年齡要求在45周歲以下；最關鍵的是需要5年及以上燃機制造或燃機發電企業生產技術管理工作經驗。
財務高級經理：需要的是全日制本科及以上學歷，財會、金融、經濟等相關專業，具有中級及以上會計專業職稱優先；年齡需要在45周歲以下；同樣是需要5年及以上財務工作經歷，2年及以上境外工作經歷。
安全主管：大學本及以上學歷，35周歲以下，取得國家註冊安全工程師職業資格或者安全評價師資格；而且還得具有3年及以上電力企業安全管理工作經驗，掌握安全生產法律法規、安全生產管理、安全生產技術及安全生產事故分析等相關專業業務知識。
國家電投的薪資待遇，年薪20w左右
首先國家電投的新員工剛進去是壹定會從基層技術崗位做起的，達到了壹定年限以後可以通過“競聘制”進入管理層。壹般在國家電投博士需要2年就能競聘管理層，碩士需要3年才能競聘管理層，本科需要5年才能競聘管理層，專科需要8年才能競聘管理層。
目前我國的事業單位，國企中，國家電投的待遇都是處於中上水平的，大部分年薪最少13w，而且還不包括年終獎。
江蘇的國家電投，如果算稅後的話最低24w，如果是蘇北地區會稍微低壹點，但是也有個20w了。這樣的年薪即便是私企都難以達到，更何況是工作穩定的國企。
相對江蘇來說，山東的國家電投薪資就低壹點。像青島市壹般員工的年薪在20w左右，像煙臺等其他地區的國家電投年薪就到了14w-17w的區間了。不過山東省的整體經濟發展也比江蘇省落後，所以這樣的薪資也算很好了。
浙江省的國家電投年薪基本都是在20w左右，不過不同城市肯定待遇不同，像杭州肯定比寧波、嘉興這些城市的工資高。
東北地區的國家電投相對來說是全國最低的地區之壹了，基本上年薪只有6w-10w，和公務員的薪資待遇差不多，可以說很虧了。
福建省的國家電投年薪基本上在16w-18w左右，薪資相對也很理想。