大學生“理想中”7大熱門行業
■公務員關鍵詞：穩定
資料：社科文獻出版社近日釋出《中國人才發展報告3》顯示：2006年全國報考公務員人數已經接近100萬人。民革中央招聘3名公務員，卻有2800人報名，比例達到933：1。
調查：在接受采訪的100名學生中，40%的人都報考過公務員。
為了公務員這個“第壹選擇”，不少學生買書、上培訓班、挑燈夜讀，儼然把它當成人生的“第二高考”。
■電信運營關鍵詞：高薪
資料：壹家移動公司總部給大學生提供的15個職位，***有2.8萬人傳送簡歷。其中，遠在西藏工作的監控員職位，也有94人應聘。
調查：受訪的大學生中，88%願意進電信部門，其中不少理科生表示：“進去從銷售部門做起都願意！”其吸引人的主要原因便是“高薪”———壹家人力資源網站上寫著某省級移動運營商員工的待遇除月薪6000元外，還有不少於5種***高於4000元的補貼。
■能源企業關鍵詞：高薪、外派
資料：“進入電力、石油等能源公司的機會較少，十幾個職位至少也要有上萬人投遞簡歷。”長期從事招聘工作的業內人士透露。
調查：92%的大學生認為能源企業是個“穩定的鐵飯碗”，80%的人表示會考慮進能源企業。薪金豐厚、經常有出國機會是吸引他們的最主要因素。
■汽車行業關鍵詞：穩定
資料：戴姆勒－克萊斯勒等公司招聘專業汽車技術人才，壹個職位會收到三四百份簡歷；而通用汽車招聘壹個新聞、行政之類的職位，至少會收到1500份簡歷。
調查：100名受訪學生中，80%的學生認為“汽車行業可以當成終生行業去做”。
■房地產企業關鍵詞：高薪
資料：業內人士透露，用“千裏挑壹”來形容房產企業校園招聘壹點都不誇張。
調查：“房地產應該是薪酬最高的行業之壹了！”不少大學生這樣認為。在接受調查的100名學生中，60%的人表示願意考慮房地產企業。
■網路公司關鍵詞：發展
資料：四大入口網站之壹的某網站相關負責人透露，他們今年的校園招聘僅在重點大學召開，但很快便回收了三四萬份簡歷。
調查：受訪的100名學生中，54%的人認為網路公司“挺有前途”。“工資比壹般單位高、有利於下壹份工作”是最重要的原因。
■國際型廣告公司關鍵詞：發展
資料：奧美廣告公司招聘壹位市場調查的工作人員，投簡歷的人數超過千人，僅通過初試的就200個。
調查：“從奧美出來，再找工作就容易多了！”“國際化運作的經驗及策劃的能力，再加上相關的培訓和機會，就是擠破了頭我也要進去！”受訪的相關專業大學生這樣表示。受訪者中，80%的人認為國際型廣告公司“很有前途”。
我想自學商業管理應看哪些書經濟學基礎、市場營銷學通論、管理學
自學商業管理要買什麽書籍好呢？《從優秀到卓越》、《第五項修煉》、《德魯克管理思想精要》、《基業長青》、《競爭優勢》、《競爭戰略》、《個性與組織》、《新定位》、《彼得原理》、《Z理論》、《卓有成效的管理》等
還有壹些管理的基礎知識：《管理學》、《財務管理》等等
我想學商業管理怎麽學？最好是邊看書邊實習。
因為妳是退伍回家已經很長時間不接觸學校了，並且當過兵自覺性會比較好。
所以我的建議就是看書學習。
妳可以平時在壹家賓館實習，看看它的管理模式以及競爭優勢在哪，還有薪酬制度、監管制度等怎樣設立。在空閑的時候看看管理、經營方面的書就可以了。
這是我的建議，呵呵，希望可以幫到妳。
學商業管理系應該學文學理？這個學文學理都可以報這個專業。不過有個別大學的專業只要理科生，所以，得看看妳想上哪個大學。基本上，學文學理都行。數學好就行，別的理科像物理化學都沒用。所以學文學理看妳興趣，偏好政史地的背誦概念，還是物化生的做題和理性思維。嗯，商業管理系的數學首先要好。文理也都很重視數學這科，妳選哪個，都得學好數學，所以說，看妳喜好啦。
學商業管理可以在哪工作
（壹）壹般傳統管理類崗位
由於專業性不太強，在人才市場上，沒有經驗或經驗不足的工商管理類畢業生應聘壹般傳統管理類崗位將收到有技術背景並有壹定管理經驗的其他專業畢業生的有力沖擊。課堂上講授的理論壹般比較抽象，必須結合工作實際才能發揮應有的功效。
企業壹般會安排管理專業的新員工下基層接受相應的鍛煉，以積累進入管理層所需的經驗。這是壹個過渡時期，相應的薪酬標準也很低，民營企業的新人月收入壹般在1500元以下徘徊，外資企業開出的薪酬標準也不會超過3000元。這樣的現實可能與許多畢業生的職業期望值存在巨大的落差。不少畢業生由於無法接受而選擇離開。
管理是壹門“人”學問，只有與實踐相結合才能發揮其應有的作用。獨之秀職業顧問建議準畢業生們要做好轉變角色定位的心理準備，切勿好高騖遠而落的壹事無成。利用課余時間去企業參加實習增加工作經驗是不錯的職業鋪墊，準畢業生們接觸基層有助於更加客觀全面的了解企業的組織架構、運營模式。還能在日常工作中率先建立起個人的社會關系網路為未來做好充分的準備。這壹切，對於壹個年輕管理者的成長來說是非常有利的，能越快融入社會適應工作的人就越有希望獲得成功。
（二）市場營銷類崗位
市場營銷崗位市場需求量大，入行要求低，高階營銷崗位收入豐厚使得無數求職者紛紛加入市場營銷崗位的角逐。現代商業社會經營與銷售的好壞，在相當大的程度上決定了企業的興衰。發展中的中國更需要有專門商品知識的營銷人員。
相對於其他專業的從業人員來說，獨之秀職業顧問指出，工商管理的畢業生在與市場營銷相關的市場管理和專案策劃領域更能有出色的表現。行業競爭加劇對銷售人員的專業素質和專業技能要求越來越高。獨之秀職業顧問建議畢業生和準畢業生們不妨根據自身的職業定位和興趣愛好，選擇某壹行業的某家領軍公司切入，深入研究該行業的銷售模式、銷售渠道以及經典的營銷案例等，有目的地培養個人的心理承受能力，人際溝通能力。
（三）人力資源管理類崗位
目前，國內大學沒有專門開設人力資源管理專業，而工商管理的設定了壹門專業課。但是，今年來，國內企業對於人力資源管理人員的需求持續走高，他們在企業外部戰略和內部建設中發揮了巨大的作用。壹般大中型企業在企業內部都設立有人力資源部，主管企業招聘，員工培訓，績效考核，人事排程等相關事宜。
人力資源管理崗位的薪酬相對較高，在東部沿海發達地區，規模較大的企業的人力資源部新員工壹般每月可以拿到3000以上，資深的人力資源管理經理月收入則大致在1萬至2萬上浮動。人力資源管理崗位的高階管理人員比壹般管理人員更容易成長為職業經理人，步入高職高薪的金領行列。
當然，好的工作崗位競爭也非常激烈。獨之秀職業顧問建議有誌於從事人力資源管理工作的準畢業生們不妨善用學校的實習安排，盡量爭取到壹些大企業的人力資源部見習，熟悉招聘、考核等日常工作流程，以及壹些簡單而實用的工作技巧。工作滿壹年的新人則可以考慮考取國家認可的“助理人力資源管理師”資格證書，為個人的職業發展添磚加瓦。
（四）物流管理類崗位
物流，繼物資資源、人力資源之後，素有有“第三個利潤源”之稱。物流的職能是將產品由其生產地轉到消費地，從而創造地點效用。物流管理的好壞直接影響到企業的產品、服務質量和企業經濟效益。
企業對壓縮物流成本的訴求已經轉化成對物流管理人才的需求，物流管理人才被列為12類緊缺人才之壹，市場需求量超過600萬。物流管理又分為企業內部物流管理和第三方物流公司物流管理兩類。這是個比較註重管理經驗的崗位，壹般新人的待遇根據所服務的行業的不同而存在比較大的差異，但是高階的物流操作管理人員的薪酬水平明顯高於其他壹般的管理崗位，年薪可達到10到20萬之間。
物流管理崗位的特殊性要求從業人員具備壹定的物流、法律、國際貿易等方面的專業知識，對外語的要求也比較高。獨之秀職業顧問建議學有余力的準畢業還可以適當的參加壹下全國報關員、跟單員資格認證，有利於熟悉物流操作流程和提高物流規劃意識
此外，主要從事企業、文化、體育交流活動的策劃專案管理師，幫助企業和個人進行管理咨詢、戰略規劃管理咨詢師等其他工作崗位也是工商管理畢業生不錯的就業選擇。
學商業管理沈陽哪個學校最好？妳可以去沈陽外事服務學校，而且那裏還有給推薦工作的，不論學習管理都是在沈陽中專中排前幾名的 這個學校的地址在 沈陽和平區 妳在沈陽站乘坐237招商銀行下壹打聽就知道了
學商業管理,可以找那些工作不是技術性的工作都能幹啊
不過現在這個專業的就業形勢兩級分化很嚴重
好的工作特好 但是大部分都是普通職員 很難做到管理層的
我就是這個專業畢業的
國內哪個大學商業管理專業好中國大學管理學第壹名是西安交通大學，
不過管理類專業就業都不是很好，妳不要看著名字好聽就報，
工商管理專業是徒有虛名，就業難，像這種情況的專業還很多如市場營銷，行政管理專業，人力資源管理專業。所以報專業壹定要註意啊。
學商業管理數學成績要優秀嗎?這是不壹定的哦，主要的是妳的邏輯思維要好，轉得快，很多人把商業管理和數學掛鉤，那是壹般數學好的人腦袋轉得都是很快的，也就是邏輯思維好。