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江西事業單位壹年招聘幾次。

江西事業單位壹般壹年進行兩次招聘。具體需要看當年官方公布。

(1)基本條件

1.1.8周歲35周歲以下;

2.具有良好的政治和業務素質,信念堅定,品行端正,遵紀守法,勤奮敬業,勇於擔當,清正廉潔;

3.申請人具有大專以上學歷;專業不限;

4.招聘崗位需要實行錯時延時服務,報考人員具備適應招聘崗位所需的身體條件和心理素質;

5.有很強的保密意識,對商業信息保密,否則要承擔責任;

6.有經驗的工人優先;

7.應屆畢業生申請人應在當年7月前取得相關學歷證書。

(二)有下列情況之壹者,不得參加考試。

1.涉嫌違紀違法正在接受審查,尚未得出結論。

2.犯了罪受到黨紀政紀處分的,還在影響期的。

3.被發現在公務員錄用和事業單位公開招聘考試中有弄虛作假等嚴重違反錄用紀律行為的。

4.被開除黨籍或者公職的。

5.已經列入失信被執行人,處理不到位。

6.違反社會公德和職業道德,造成不良影響的。

7.其他原因不適合。