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服裝行業的典型職業有哪幾個?各有何專門技能要求?

服裝行業的典型職業有以下幾種:

1. 買手:確定現社會流行的服裝面料及顏色,及款式(當然指大概的),比如2013年春流行

米色和卡其色,流行雙面呢面料,流行中長款等。

要求:眼光敏銳,獨特,反饋信息準確及時。

2. 設計師:確定具體的面料,顏色和款式。比如她設計的這件衣服是米色和黑色相搭配,

用類似雙面呢的面料制作,設計中長款比例占較多,短款占少壹部分。

要求:提供給板師的設計圖稿內容詳盡,要求到位,少做改動,特別是面料不要

輕易改動,這就要求初稿時壹定要認真負責。

3. 跟單員:找工廠,報價格,報給財務做預算。要求:找到好的工廠,價格合理,做工

仔細.

要求:不能胳膊肘向外拐,工廠給點好處,就黑心暗地背叛公司,向著工廠說話,

拿公司的利益為自己謀“福利”。

4. 工藝員:將設計師的資料整理給板師,並制作工藝單。

要求:心細,服裝工藝盡量寫得清楚明了,對於不同的工廠給予不同的要求,不能同

壹而論,小到牽帶,大到面料,面面俱到,封樣時 絕對不能疏忽。

5. 板師:根據設計師的圖稿和意見制板。

要求:針對不同的面料做不同的板型,準確到位。

6.采購員:面料,輔料采購,及時供應打樣和大貨。

要求:面料的幅寬壹定要準確及時提供給板師,板師總是因為幅寬變來變去,反復

排料,郁悶S了, 面料價錢合理,供貨及時,少拿些回扣,壹個個年紀輕輕就有房有車,

都是公司的蛀蟲。

7. 樣衣工:根據板師的紙板做樣衣,如果OK就給工廠打樣,如果再OK就可以生產大貨。

要求:仔細核對紙板,半成品就要測量樣衣,避免出現誤差,尺寸壹定要做到位,

工資壹定要和效益掛鉤,否則就會產生不負責的現象,通常他們的樣衣做不好,倒黴的

往往是工藝員或板師,因為領導拿樣衣工沒辦法,現在樣衣工不太好招,他們很少上網

上應聘,而工藝員和板師在網上很容易找得到。

8. QC(質檢):檢查樣衣,檢查工廠大貨。

要求:壹定要根據工藝單仔細檢查,工廠出了錯及時糾正並反饋,不能拿了工廠的好處

向著工廠說話--經常說是公司有了紕漏導致工廠出錯,把工廠的責任推卸幹凈(工藝單上

壹定要註明:工廠核對紙板,樣衣,不符之處三日內及時聯系)。

9. 倉庫保管員:入倉,上櫃。

要求:清點明細。記錄清楚。

當然做外貿的還要有業務員,他們負責翻譯外國客戶的資料,給到工藝員和板師,類似內銷的設計師)。

也有助理,(生產助理或板師助理),負責登記樣衣等等。

我是上海的板師,個人見解,僅供參考。。。。。。