去自來水公司面試時，如果面試官問:妳為什麽選擇這家公司？怎麽回答比較好。

面試技巧:。面試中應註意的問題如果考生想要面試答辯成功，必須註意以下幾個問題:。(1)淡化面試中的成敗意識。壹個面試官在面試前就認為自己各方面都優於別人，所以認為自己可以高枕無憂了。誰知考官在面試中讓他大吃壹驚，問了壹個他從未聽說過的問題。突然，他好像失去了靈魂，情緒非常低落。當考官再問壹些簡單的問題時，他仍然無法從剛才的失敗中走出來，他終於陷入了孫山。考生首先要註意淡化面試的成敗，要有“不以物喜，不以己悲”的超然態度。面試的時候有這樣的心態，就淡定了。如果只想到成功，沒有想到失敗，那麽在面試中遇到突發情況，就會驚慌失措，壹敗塗地。(2)保持自信考生在面試前已經建立了自信，在面試過程中應該始終保持自信。只有保持自信，他們才能在面試中始終保持高度的註意力、縝密的思維、敏銳的判斷力和充沛的精力，贏得答辯。(3)保持愉悅的精神狀態。開朗的精神狀態能充分體現壹個人的精神面貌。所以作為考生，如果保持愉快的精神狀態，面部表情就會和諧自然，語言就會得體流暢。反而會給人壹種情緒低落，缺乏朝氣和活力的感覺，然後首先會給考官或者主持人壹種精神狀態不好的印象。可見，面試時壹定要註意保持愉悅的精神狀態。(4)建立對方的意識。考生永遠處於被動地位，考官或考官永遠處於主動地位。他讓妳答，問，答，正因為如此，考生要註意建立對方的意識。首先要尊重對方，對考官有禮貌，尤其是考官問壹些比較難的問題的時候。考生不要臉上露出難看的表情，甚至不要抱怨考官或主持人。當然，尊重對方並不意味著壹味迎合對方，按照對方的臉色行事。尊重考官就是尊重他的人格；其次，不要在面試中壹味的提我的水平，我的知識，我的文憑，我的誌向，我的要求。“我”字太多會給考官傲慢的感覺。所以要盡量少用“我”字，盡可能把另壹個單位放進去。“妳們單位壹直重視人才，大家都很清楚。這次這麽多人來競爭說明了這壹點。”這種話不僅恰當，而且樹立了對方的強烈意識，很受考官歡迎；還是那句話，考官先提問，妳再回答。不要讓考官不提問就說話，讓考官或主持人等妳停下來再提問，這樣不僅耽誤時間，還會給考官或主持人帶來不快。另外，面試結束後別忘了對考官或主持人說“謝謝”和“再見”。(5)面試語言要簡潔流暢。面試有嚴格的時間限制。所以面試語言要枯燥，要切中要害。同時，語言要有條理，有邏輯，註意節奏感，保證語言的流暢。不要含糊其辭，猶豫不決，這樣會給考官或主持人留下不好的印象，導致面試失敗。所以考生壹定要註意面試語言的簡潔和流暢。(6)不要緊張。有些考生壹進面試室就緊張，盡管他們在面試前已經做好了充分的心理準備。有些考生在答辯中遇到“卡殼”時，會立刻緊張起來。如何解決這兩種情況下的心理緊張？我們應該分析緊張的原因。這種極度的緊張是候選人的膽怯和求勝心切造成的。所以，考生壹進面試室，就要擺脫“低人壹等”的意識，樹立“大家都差不多，我的水平和別人壹樣”的意識。有了這個意識，緊張感就會減少壹大半，隨著面試的開始，緊張感可能會完全消失。如果妳在卡殼的時候緊張，如果妳抱著“贏了最好，贏不了也無妨”的態度，緊張感馬上就消失了，很快就會進入正常的面試狀態，可能會有壹種“另壹個村子”的境界。所以考生在面試的時候壹定要註意不要緊張。(7)舉止大方，舉止得體，大膽前衛，濃妝艷抹，尤其是男士戴戒指、留長發等不落俗套的打扮，都不合適，與辦公室工作人員的身份不符，會給考官留下不好的印象。考生入座後，盡量不要抖腿、玩筆、摸頭、吐舌頭，這樣容易給考官壹種幼稚、輕浮的感覺。壹般來說，著裝要端莊大方，可以稍加修飾。男人可以把頭發吹整齊，鞋子可以擦幹凈，女人可以化優雅的職業妝。總之要給考官留下自然大方有能力的印象。總之，面試的時候，這些壞習慣壹定要改掉，妳要自始至終保持禮貌、不卑不亢、大方、得體、活潑的舉止。這不僅可以大大提升自己的形象，而且往往會大大增加成功的機會。最後祝妳順利過關，得到妳想要的工作~ ~。