行政前臺就是站著接待，接個電話。文員負責的事情更多壹些，不僅僅是接待，還包含辦公用品管理，員工宿舍管理，訂飛機票，等等，具體還得看每個單位的要求不同
前臺跟行政文員有什麽區別？工資大概多少？前臺其實也算行政文員的壹個編制。不過這個崗位不需要工作經驗，算是最基層的崗位。前臺不需要任何經驗或專業知識，其他的行政文員則要負責公司的行政職責，要求會稍微高壹點。大部分的企業，前臺的下壹個工作，就是行政部的文員。待遇壹般相差2-5個職級，依照企業、地域不同，待遇相差200-3000元都有，不壹樣的。
看到同事如果是管理職，要稱呼對方的職稱。如果非管理職，稱呼XX師傅，或者以親近壹點的稱呼為X哥,X姐，年紀大壹些的，稱呼為X叔叔，X大爺，X阿姨。阿姨就算了，統壹叫姐更好。
行政文員和投資顧問有什麽區別嗎當然有區別了 行政工作範圍比較廣，整個公司的吃喝拉撒睡人員更替等等等等，投資顧問就比較單壹了，只要妳金融知識夠專業就可以了
文員和行政文員有什麽區別？謝謝了，大神幫忙啊辦公室文員（會議、文書、印信、檔案、接待、宣傳欄、檔案報紙收發）工作職責： 1. 接聽、轉接電話；接待來訪人員。 2. 負責辦公室的文秘、資訊、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。 3. 負責總經理辦公室的清潔衛生。 4. 做好會議紀要。 5. 負責公司公文、信件、郵件、報刊雜誌的分送。 6. 負責傳真件的收發工作。 7. 負責辦公室倉庫的保管工作，做好物品出入庫的登記。 8. 做好公司宣傳專欄的組稿。 9. 按照公司印信管理規定，保管使用公章，並對其負責。 10. 做好公司食堂費用支出、流水帳登記，並對餐費做統計及餐費的收納、保管。 11. 每月環保報表的郵寄及社保的打表。 12. 管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續。 13 社會保險的投保、申領。 14 統計每月考勤並交財務做帳，留底。 15 管理辦公各種財產,合理使用並提高財產的使用效率,提倡節儉。 16. 接受其他臨時工作. 直屬部門：店內各部門 直屬上級：各部門經理或主管 適用範圍：店內各部門文員、壹般工作人員 工作職責： 1． 打字處理工作 2． 資訊的上傳下達 3． 檔案歸檔、保管 4． 工作記錄 5． 來訪客人通報及接待 6． 本工作區域清潔 主要工作： 1． 完成公司、部門交辦的事項，追蹤結果及時匯報 2． 完成日常的正常管轄範圍內的工作 3． 接聽電話做留言記錄、訊息處理 4． 工作資料的儲存、分類、歸檔、保管 輔助工作： 1． 顧客服務：解答顧客咨詢，在不影響本職工作的情況下，帶顧客到其要求的地點。對顧客詢問不知的內容，主動幫助咨詢相關的其它工作人員，直到問題解決 2． 節假日協助銷售服務 3． 協助庫存檔點工作 4． 與內外聯絡部門維持友好聯絡 就是領導讓妳做什麽就得做什麽，不管是個什麽樣的人就能讓妳做點事。什麽是份內的工作呀！只要是領導需要的就都是份內的。由其是現在的中小型企業。企業越小對文員的要求就越高，在這個職為上就得學會忍耐。 行政文員 壹、 負責做好計算機打字、影印等行政工作。 二、 負責公司辦公裝置的管理，計算機、傳真機、簽字長途電話、影印機的具體使用和登 記，名片印制等工作。 三、 負責公司郵件和報刊的收取、分發工作。 四、 負責公司電話小總機的接線工作。對來往電話駁接準確及進、聲音清晰、態度和藹，恰當使用禮貌用語；對未能聯絡上的記錄在案並及時轉告；對緊急電話設法接通，未通者速報行政部經理處理。 五、 負責低值易耗辦公用品的發放、使用登記和離職時的繳回。 六、 負責各類辦公用品倉庫保管，每月清點，年終盤存統計，做到入庫有驗收、出庫有手續，保證帳實 相符。 七、 按標準定額，做好添購辦公用品的計劃編制和申購手續工作，做到既不脫檔又是不長期積存。 八、 完成各項勤雜、采購工作。 九、 負責公司辦公場所的室內外綠化、盆景狀況的檢查監督，保證舒適良好的工作氛圍。 十、 負責下班時對整個辦公區的巡視，檢視門窗、水機電源、電腦電源等 、關閉情況並做記錄。 十壹、 完成行政部經理臨時交辦的其他任務。
希望采納
行政文員和文職文員有什麽區別謝謝了，大神幫忙啊個人體會:文員是從事文字工作的人,行政文員是 *** 中從事該工作的人,前者包括後者.行政助理是從事行政工作人員的助手,而助理協助的可以是任何人,後者包括前者.文職工作是泛指從事和文字相關工作得人.
麻煩采納，謝謝!
文員和前臺有什麽區別，主要都做什麽工作？
如果妳是應聘。公司招聘時都有詳細的要求說明。到時妳看下就好了。 前臺：工作職責：1、 負責公司前臺接待工作。 2、 負責公司電話接轉、收發傳真、文件影印等工作。 3、 負責各類辦公文件、商務文件、合同協議的錄入、排版、列印。 4、 日常文書、資料整理及其他壹般行政事務。 文員1：（分為好多種，每種要求不同，但基本要求相同，以下為辦公室文員）工作職責：1、根據辦公室領導的要求，完成有關報告、文稿的起草、修改工作。完成打字、影印及傳真等工作，及時送交領導或按要求傳送給客戶。 2、做好日常電話接待工作。完成行政辦公會議的書面記錄、整理。 3、完成各類檔案的收集、整理、立卷、裝訂、歸檔等保管工作。 4、根據要求采購日常辦公用品，並及時登帳。管理本部的財產帳目（低值易耗品、固定資產）。做好辦公室裝置管理及維修。 5、做好年度報刊雜誌的訂閱工作，收發日常報刊雜誌及郵件交換。 6、做好辦公室每月考勤。做好物品保管工作。
行政文員或文員有什麽區別，它們有沒有什麽前途發展可言？請教做文員除非妳在公司協調能力很強能做到經理助理管理層，否則沒有什麽前途，做壹般的文員的更是吃青春飯
客服人員和前臺有什麽區別？區別大了 壹個是形象壹個是服務！
滿意請采納
助理,行政文員,文員,秘書,文秘有什麽聯絡和區別?壹般而言，協助上司處理日常的行政工作：
1、負責人員招聘、培訓、入職手續辦理
2、管理人事檔案、勞動合同
（以上2點如果公司規模大，這壹塊會由人事部專人負責）
3、飯堂、車輛、裝置、保安等管理
4、各項行政費用的跟蹤和使用記錄
5、文具管理
6、行政主管臨時交代的其他工作
7、考勤（公司規模大，會有考勤專員負責的）
8、會議記錄等
得明確，助理在不同的行業、部門中的工作內容都不同的。如果同在行政部門，其實助理、文員是壹個意思。細分壹點的公司還會有專員，專員比文員（即事務員）職別高壹級，個人要求、員工待遇也會高些。而文秘、秘書是同壹意思。主要是協助上司（壹般是直屬的經理）執行公務、跟蹤專案進展、起草文案以及壹些其他臨時性的工作。
基本是這樣的情況了，具體工作以及待遇還得看公司的規模以及人事分類。公司規模，規模小的，負責的事情會多壹些，學的東西也多壹點。公司規模大，各人所負責的事項較明確，但要求的專業性比較強。
晉升空間：行政文員/助理——行政專員——行政主管/辦公室主任——行政經理
文秘助理/秘書秘書——秘書——高階秘書
希望這點小意見，可以幫到妳~
1)首先是助理,助理可以分管部分的行政職能,可以享有壹定的權力的,是較有前途的職位; 2)秘書, 口頭表達能力與文字表達能力要好,關鍵是要得到妳的主管的信任,但升遷機會較少,特別是社會上對秘書有壹定的誤解,特別是女孩子,是否有潛規則很難說清楚; 3)行政文員是文員的壹種,任職資格不是很高,工資壹般也就在1500元以內,適合壹般女孩子,技術不高又不肯吃苦的壹類人,比較安逸,但註定很難升遷及獲得高工資;4)文秘,是壹種統稱,包括;秘書或部分擔任文案寫作的文員,部分與秘書類似,部分與文員類似;