企業招聘身體健康要求具體是指什麽？

在企業招聘的時候，身體健康壹般是指沒有傳染病。企業入司都要進行入職體檢，能夠通過入職體檢，就是身體健康，而企業人力資源部在審查體檢表的時候，通常就看入司體檢表上有沒有“正常”二字。每個公司的體檢項目不同，壹般有肝功，胸透，皮膚等，有壹些特殊的行業也要求查乙肝表面抗原，例如藥品、食品行業。需要指出的是，壹般性行業對乙肝表面抗原進行檢查是違反法律的，可能會涉嫌就業歧視。

補充： 世界衛生組織(WHO)給健康所下的正式定義/衡量是否健康的十項標準： 1.精力充沛，能從容不迫的應付日常生活和工作； 2.處事樂觀，態度積極，樂於承擔任務，不挑剔； 3.善於休息，睡眠良好； 4.應變能力強，能適應各種環境變化； 5. 對壹般感冒和傳染病有壹定的抵抗力； 6. 體重適當，體態均勻，身體各部位比例協調； 7. 眼睛明亮，反應敏銳，眼瞼不發炎； 8.牙齒潔白，無缺損，無疼痛感，牙齦正常，無蛀牙； 9.頭發光潔，無頭屑； 10.肌膚有光澤，有彈性，走路輕松，有活力。健康不僅僅是指沒有疾病或病痛，而且是壹種身體上、精神上和社會上的完全良好狀態。也就是說健康的人要有強壯的體魄和樂觀向上的精神狀態，並能與其所處的社會及自然環境保持協調的關系和良好的心理素質。