行政官壹般要具備以下素質能力:
1、合理的知識結構:行政工作綜合性強,接觸面廣,這就要求首席行政官盡可能具備相當廣博的知識與合理的知識結構。
2、健全的心理素質作為首席行政官每大必須處理不同的事務,協向各種不同層次的員工關系,其工作壓力十分大,由此首席行政官必須具備健全的心理素質,才能化解壓力,調整心態,以更好地工作。
3、高尚的職業道德:具有高尚的職業道德必須深入包括首席行政官在內的每個高級管理人員的心中,要把職業道德看成是自己的生命,看成是綜合的個人素質壹個重要的組成部分。
4、良好的管理能力:管理能力就是引導企業員工實現企業經營目標的能力,首席行政官的管理主要包分析判斷能力、組織能力、適應能力、應變能力、直覺能力以及認識自我的能力。
5、良好的協調能力:協調是行政工作的重要內容之壹。首席行政官必須具備良好的協調能力,要善於處理人際關系,善於發現上層與下層之間、部門與部門之間的不平衡,善於發現幹部之間、領導之間的矛盾,反時加以溝通、協調,起到輔助管理的作用。