因工作需要，南充師範學校面向社會公開招聘10名工作人員（詳見附表），現將有關招聘事項公告如下：
壹、招聘人員基本條件：
1、具有中華人民***和國國籍、遵紀守法、品行端正。
2、身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。
3、符合本公告招聘崗位所需的其他條件及資格要求（詳見附表。研究生以上學歷人員的專業方向須與招聘崗位要求的專業相關），其中學歷和專業以本人報考時已取得的學歷和專業為準。
有下列情況之壹者，不得報考：
（1）曾受過各類刑事處罰的和曾被開除公職的；
（2）在各級公務員、事業單位工作人員招考中違規違紀在禁考期內的；
（3）有違法、違紀行為正在接受審查的；
（4）尚未解除黨紀、政紀處分的；
（5）機關、事業單位在職在編人員；
（6）現役軍人。
二、招聘辦法
面向社會公開招聘。應聘同壹崗位須形成競爭，應聘人數與招聘人數之比不低於3:1（因人才缺乏難以達到3：1開考比例的特殊崗位，經政府人事部門批準可放寬到2：1），達不到這壹要求的，相應調減或取消該崗位的招聘計劃。
每人限報壹個崗位，違者取消聘用資格。
《公***科目》（筆試）考試結束後，根據筆試總成績（含政策性加分，下同。詳見本公告第三條）並按崗位從高分到低分，再按招聘崗位及人數1：5的比例（未達到1：5的按1：3的比例，經批準降低了開考比例的以降低後的比例）確定參加面試和講課考試人員。
按比例確定下輪考試入圍人員時，與最後壹名入圍人員成績出現並列的人員，壹並確定為入圍人員。
《公***科目》考試開考後，因缺考導致報考某崗位的實際參考人數達不到開考比例的，考試仍然有效；面試、講課考試開考後，因缺考導致報考某崗位的實際參考人數達不到本輪考試開考比例的，報考該崗位的參考人員的講課考試分數低於60分者不予聘用。
各 科考試結束後，考試總成績分別按崗位排序，依次從高分到低分，按照招聘人數等額確定進入考核和體檢的人員。凡考核不符合要求的應聘人員，取消應聘資格，空缺名額經研究同意可依次等額遞補。體檢標準參照《四川省申請認定教師資格人員體檢辦法》執行。對體檢結果有異議的，本人可在接到體檢結果通知後三日內提出 復檢申請，逾期不予受理，並維持其體檢結果（結論）。復檢僅限壹次，體檢結果以復檢結論為準。凡體檢不合格的人員，取消應聘資格，經研究同意可根據空缺名額依次遞補。凡出現因考試總成績排序並列而影響人員取舍時，只將《講課》成績（分數）高者作為考核、體檢和擬聘用對象，如講課考試成績相同，則將面試成績 高者作為考核、體檢和擬聘用對象，如面試成績仍相同則進行加試，並將加試成績高者作為考核、體檢和擬聘用對象。對考試、考核、體檢合格的擬聘人員進行公示（每科考試成績均在南充人才網上公示）。對公示無異議的人員，由南充師範校上級主管部門審核後報南充市人力資源和社會保障局審批並辦理聘用、上編等相關手 續。
已經確定的招聘人員因其個人原因超過2011年7月30日仍不能辦結招聘手續的，壹律作自動棄權處理。空出的名額經研究同意可依次遞補。其中，2011年畢業的高校畢業生在辦理招聘手續時，超過2011年7月30日仍不能提供畢業證、學位證、教師資格證原件的，壹律作不符合招聘條件者對待並取消其聘用資格，空出的名額經研究同意可依次遞補。
三、考試及分值（權重）
本次公開招聘考試***設《公***科目》、面試及講課（現場備課及教學）三科考試。
公***科目、面試、講課（現場備課及教學）成績滿分均為100分，其分值（權重）分別為40%、20%、40%
考試成績及分值（權重）按以下辦法計算：
筆試總成績=《公***科目》成績+政策性加分
考試總成績=筆試總成績×40%+面試成績×20%+講課成績×40%
根據四川省人事廳《關於進壹步完善“三支壹扶”計劃誌願者有關政策的通知》（川人發［2007］16號等文件）等文件規定，參加基層服務項目服務期滿並經服務所在地縣（市、區）以上項目組織部門（單位）考核合格的報考者，每服務滿1周年加2分，不超過6分。
所有考試成績分數的計算均四舍五入保留至小數點後兩位。
《公***科目》筆試內容以《綜合知識》（公***基礎知識）為參考書，報名處有售（書已到）。聯系電話：3586092
四、報名方式、時間及地點
（壹）報名方式：現場報名。
（二）報名時間：2011年4月13日至2011年4月15日。逾期不再補報。
（三）報名地點：南充師範學校行政辦公室（高坪區龍門鎮華龍北路60號，聯系電話：3586092）
五、報名時所需證件及有關材料
報名者持身份證、畢業證、學位證、教師資格證（尚未領取到畢業證、學位證的2011年高校畢業生憑所在院、校出具的學歷及專業證明）原件、復印件1份和兩張近期正面2寸免冠彩色照片到指定的地點報名。符合國、省加分政策規定的報考人員須在報名時間內持報考者工作所在地縣（市、區）相關基層服務項目組織部門（單位）的證明材料原件及復印件，逾期作自動棄權處理。
六、資格審查
招 聘報名及資格審查工作由南充師範校負責組織實施，工作人員將嚴格按照公招公告的招聘條件進行資格審查；資格審查包括報名的資格初審、考核及審批工作中的資格確認三個環節，在任壹環節中發現報考者不符合報考條件或屬公告規定不予聘用情形的，取消其報考聘用資格。應聘人員在報名時須提交能夠充分證明符合報考條 件的真實、準確、有效的相關證件及材料，因提供虛假證件及材料獲取報名資格的，壹經查出，則取消其聘用資格，並自行承擔相關責任。
七、收費標準
根據省物價部門核定的人事考試收費標準，筆試科目按每人每科50元收取，面試、講課按每人160元收取（每科80元，面試、講課考試收費僅限入圍面試、講課的報考者），個別崗位因達不到開考比例而取消招聘計劃的，按繳費金額憑收費單退還給該崗位的報考者，因報考者自身原因出現缺考的壹律不退費。
八、考試時間
（壹）《公***科目》筆試：2011年4月30日上午9 :00-11:00。
（二）面試及講課（現場備課及教學）（另行通知）
九、考試地點
筆試地點以準考證所註明的地點為準，面試及講課（現場備課及教學）考試地點為南充師範學校。
筆試考試前兩天憑本人有效身份證在報名處領取《準考證》。考試時必須持本人有效身份證和《準考證》原件參考，兩證不全者不得參考（各科考試均如此）。
十、紀律與監督
在招聘工作中，嚴格執行人事考試紀律及規定，對違規違紀的考生及工作人員按規定進行相關處分並追究相關責任。
本次招聘工作實行“信息公開、過程公開、結果公開”，並接受社會及有關部門的監督。
監督電話：2612000 市人力資源和社會保障局紀檢組、監察室
報名咨詢電話：0817-3586092 13990836510 張老師
十壹、特別提示
1、公招過程中如有調整、補充、通知（如考試時間、地點）等事項，由招聘單位提前在南充人才網上公告。因報考者不主動、不按要求登錄網站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考核、遞補、聘用的，責任自負。
2、請報考者確保聯系方式正確、暢通，否則因無法與報考者取得聯系所造成的後果由報考者自行負責。
3、市人社局、市教育局和師範學校不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
四川省南充師範學校
二〇壹壹年四月壹日
招聘崗位、人數、招聘條件及考試科目
招聘崗位 招聘
人數 專業要求 具體條件 考試科目
及順序
數學教師 1 數學與應用數學 1、2006-2011年畢業的普通全日制本科及以上學歷學生。
2、報名時必須取得畢業證、學位證、高中（中專）階段教師資格證（2011年應屆畢業生需出示學校對學歷、專業的證明。財務管理崗位無教師資格要求）。
3、所學專業與應聘崗位（專業要求）壹致，（其中音樂側重聲樂方向壹人，側重鋼琴方向壹人；小學教育側重書法特長生；英語教師崗位報考者須過英語專業八級；
4、大學期間的優秀畢業生、優秀三好學生、二等以上獎學金獲得者、省級及以上刊物發表文章及作品的畢業生在同等條件下優先聘用。 1.公***科目（筆試）
2.面試
3.講課（現場備課及教學）
音樂教師 2 音樂學
美術教師 1 藝術設計
計算機教師 1 計算機科學與技術
體育教師 1 體育教育
英語教師 1 英語教育
語文教師 1 漢語言文學
財務管理 1 財務管理
小學教育
教 師 1 小學教育
註：1、本表各崗位相關的其他條件及要求詳見公告正文；
2、報考者本人提供的有效畢業證和學位證所載學歷、學位及專業名稱，須完全符合其所報考崗位的學歷、專業要求。