當前位置:招聘信息大全網 - 獵聘網招聘 - 3-4月,蘇酒(洋河雙溝)全國招聘。今天是在南京的最後壹次面試。不知道是什麽產品。待遇?

3-4月,蘇酒(洋河雙溝)全國招聘。今天是在南京的最後壹次面試。不知道是什麽產品。待遇?

洋河銷售代表的工資構成和補貼如下:

阿洋河入職後會和妳簽合同,交保險(五險壹金)。

b工資的詳細構成:崗位工資+工齡工資+績效工資。

1)崗位工資:330元/月。

2)工齡工資:每滿壹年為人民幣65,438+00元。

3)績效工資:與績效指標完成情況掛鉤,考核基數如下:

年度銷售人員類型(1.0)

江蘇省2008年2800

省外1 2008 3060

省外2 2008 3255

省外3 2008 3450

註:(1)新業務員工作滿壹年後,考核合格後按上述業務員標準執行。之前是按80%計算的。(2)“省外1”包括山東、河北、河南、安徽、浙江地區;

“省外2”包括山西、陜西、湖南、湖北、江西、福建、北京、天津、上海;

“省外3”包括除上述以外的其他省外地區。

C.差旅費管理:

1)運輸費

a根據市場實際工作需要,原則上要求交通票以正規電腦票為主;

B市支付:省會城市15元/天,北京、天津、上海、廣州10元/天及20元,其他地區。

2)住宿:(單位:人民幣/天)

推銷員

餐飲和住宿小計

縣及以下30 35 65

地級市和地區35 45 80

首都市區45 55 100

經濟發達的城市地區45 55 100

北京、天津、上海、廣州、深圳、珠海、廈門和汕頭55 65 120

註:公司已提供住房的,不再填報住宿費。

3)電話費:省內300元/月,省外450元/月固定報銷。

備註:業務人員執行每次出差登記制度,監察室建立專門賬戶,負責出差天數的審核。每月出差不少於20天,不足20天的,績效考核費按六折計算。