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三篇優秀的推薦信範文

#簡歷#簡介推薦信是壹個人寫的推薦另壹個人接受壹個職位或參與壹項工作的信。這是壹種應用寫作風格。以下是KaoNet整理的優秀推薦信範本。歡迎閱讀!推薦信優秀範文1

我在朋友家的壹次聚會上遇見了陸先生。他的氣質、講話特點、講話內容引起了我的註意。在交流中發現,生活、工作、愛好有很多相似之處,比如看球、看球、旅遊。

妳認為申請人的主要優勢是什麽?

穩重樸實是魯先生能給人的第壹印象,但穩重的背後,也有壹種有主見的果斷。他不輕易做決定,但是壹旦他仔細考慮了過程,他的決定就很難改變,當然也是正確的決定。不願與他人在瑣事上發生爭執;在是非問題上不要輕易讓步。他現在的工作決定了他需要具備壹定的溝通協調能力,而他在這方面的優勢也使他能夠做好現在的工作。

妳認為申請人在哪些方面有能力進壹步提高?

陸老師能做好本職工作,證明他有很好的組織協調能力和很好的決策能力,性格也讓他和員工的溝通比較成功。

如果由貴校培養,我相信他有能力在這些方面進壹步提高。

妳認為相關人士是否仔細考慮過他攻讀mba的計劃?

作為哈工大的優秀畢業生,陸老師在很多同學考上研究生之後,並沒有急於在考研這條道路上展現自己,這壹點更能體現他的學習潛力。而是安心工作,努力學習,努力提高自己的實際工作能力。這樣壹個穩重樸實的人,在mba不再稀罕的時代,精心選擇了妳的mba。妳認為他會仔細考慮攻讀mba的計劃嗎?

請評價申請人的成就、管理潛力和其他方面的個性。

現在說魯先生有什麽成就還為時過早,因為他承擔了壹個部門的管理,但是他對自己的工作很負責,工作很出色。在這壹點上,他有管理的潛力。21世紀的人才不僅需要知識和能力,更需要人品,因為大家都重視。在以後的工作中,如何脫穎而出,超越他人,取決於妳的學歷,妳的人文素養,妳的氣質,妳的親和力,妳的性格。而魯先生在這些方面既有基礎又有潛力。

推薦信優秀範文2

親愛的招生委員會教授:

我是科技大學電子工程學院的xxX級輔導員,非常榮幸推薦驕傲的學生xX到貴校學習。

作為電子工程學院XXX學生的輔導員,主要負責學生整個四年大學生涯的思想政治教育和日常行為管理,指導學生考研和就業。這四年,我見證了她蛻變成蝴蝶,鳳凰涅槃,成長為壹個優秀的、創新的、剛毅的踐行者。

在《××年輔導員助理招聘面試》上在以後的接觸中,她的勤奮和毅力還是超出了我的預期。大學之初,她並不是壹個有天賦的學生。當時她還沒有掌握officeexcel的使用,文字錄入速度只有每分鐘30個字,甚至引來了其他輔導員的質疑。她咬牙堅持,“給我時間,我會讓大家看到我的進步。”壹周後,通過自學和練習,她的輸入速度已經提高到了每分鐘120字,可以很快做出壹個完美漂亮的學生資料存儲表格。贏得了整個參事室的肯定和好評。

在接下來的助理工作中,她學會了面對困難快速有序地找出存在的問題,提出解決問題的思路,組織大家各司其職,共同努力。××××年,在我的推薦下,她被提升為該校教務處教學實習科助理。然而,不僅僅是在辦公室裏,她脫穎而出,鶴立雞群。在文藝體育的競賽場上,她依然取得了耀眼的成績。作為主唱,全校合唱比賽獲得學校壹等獎,擊敗同時參賽的17所院校。程殿北獲得女子三人籃球賽冠軍,全校女子排球賽第三名。並成功擔任×屆全國大學生飛思卡爾智能車大賽(第五屆全國飛思卡爾大賽)現場解說員。她幽默的講解和豐富的知識贏得了觀眾的掌聲。

最讓我驚訝的是xx同學對這個社會的人文關懷。她在中國的煤礦大省山西長大,目睹了頻繁的煤礦爆炸事故。在厚重的黃河文化熏陶下長大的她,深深體會到每壹個鮮活生命的可貴。××××年,她主動參加四川汶川地震災後重建慰問暑期實踐活動,幫助失去家園的災民樹立繼續生活的信心,並獲得學校暑期實踐活動優秀個人。並以她樂觀、幽默、真誠的性格建立了良好的人際網絡。

此外,xx同學在理論課和科技創新方面也很有成績。進入麻省理工學院深造是她多年的夢想。她就是那個綜合素質很優秀的,既能動腦又能動手的學生。因此,我鄭重向貴校推薦該生。如果妳需要更多的信息,請聯系我。

妳真誠的朋友

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推薦信優秀範文3

推薦人信息:xxxxxx經濟管理學院EMBA課程旨在培養具有競爭意識和創新精神的國際商業領袖。我們要求申請者至少有八年的工作經驗,其中包括四年或四年以上的管理經驗。推薦人的意見和他們的權威是我們選擇學生的重要參考。同時,推薦人應該對他們的申請人做出客觀真實的陳述。收到推薦信後,我們會與您聯系,進壹步核實推薦信內容。學生必須征得單位同意,每月占用兩個工作日參加學習。我們也希望該單位在可能的情況下為學生提供財政支持。您提供的信息將被嚴格保密,您沒有義務向申請人透露推薦信的內容。

請填好這封推薦信,放在隨信附上的專用信封裏,在封口處簽名,然後退還給申請人。申請人將推薦信和報名表寄回xxxxx大學經濟管理學院EMBA項目辦公室。我們將對這封推薦信的內容嚴格保密,並感謝您的合作。

申請人名稱:xxxxxx

職務:常務副總經理

申請人在公司的級別:公司領導班子成員。

申請人下屬員工人數:xxxxx

從9月1985到2065年6月438+02妳和申請人認識多久?

申請人目前的工作職責是什麽?

申請人現為常務副總經理,協助總經理主持公司生產經營,主管公司市場營銷和新產品研發。

妳認為申請人的突出優點和特點是什麽?

忠誠、勤奮、敏銳、進取、負責、合作。妳認為申請人需要改進什麽?要進壹步提高謀劃長遠、統籌全局、綜合解決問題的戰略決策能力。

在妳看來,申請人的人際交往和團隊工作能力(包括申請人與上級、同事和下屬的合作能力)如何?

良好的人際關系和團隊合作技能。與他人相比,我在表達理解、人際融合、合作協調方面有特殊的天賦,加上我的努力,我有很高的效率和良好的工作效果。

申請人完成EMBA學習後,貴公司對未來的發展有何規劃?

答:計劃培養成為企業主要負責人和行業領軍人物。

為了全面正確的評價申請人,您有什麽建議供我們參考嗎?

沒有,請給出妳對申請人的總體評價。

回答:√強烈推薦□推薦□有保留的推薦。

我們可以在妳工作時間聯系妳嗎?

√是,電話:xxxxx□否_ _ _ _ _ _ _ _ _ _

名稱:xxxxx

職位:總經理

單位:xxxxxxx

地址:xxxxxx

郵政編碼:xxxxxx

簽名日期_ _ _ _ _ _ _ _ _ _日期_ _ _ _ _ _ _

我們的聯系方式是:

地址:xxxxxxx

郵政編碼:xxxxxx

電話:xxxxxx

傳真:xxxxx

網址:xxxxxx

聯系人:xxxxxx