1.事業單位是指* *利用國有資產設立的從事教育、科技、文化、衛生等活動的社會服務組織。事業單位接受* * *的領導，是組織或機構形式的法人實體。
2.事業單位壹般是國家設立的公益性事業單位，但不是* * *事業單位，和公務員不壹樣。壹般情況下，國家會給這些事業單位財政補貼，分為全額撥款事業單位和差額撥款事業單位，還有壹種獨立的事業單位，不是國家撥款的事業單位。
3.事業單位工作人員退休後的退休費，按照退休前崗位工資和薪級工資之和的壹定比例計算。其中，工作年限滿35年的，按90%計算；工作年限滿30年不滿35年的，計為85%；工作年限滿20年不滿30年的，按80%計。
4、基礎養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
2o15湖北省企業退休人員養老金如何調整？從2015，1開始，退休職工工資增加10%。細則還沒出來後，妳可以根據自己的條件知道能拿多少工資。
遼寧省機關事業單位退休人員養老金什麽時候調整？國家出臺了壹個關於機關事業單位退休人員工資調整的文件。目前各省市都在積極操作，即將下發。
湖北省今年退休人員養老金調整方案出臺了嗎？湖北省退休人員養老金調整方案於2o17上半年下發，7、8月底各企事業單位發放到位。具體方案如下:定額調整95前增加退休人數55元，96至05增加45元，06至16增加35元。繳費年限每年增加2元。按基本養老金加1.6%增加。70到79的年訂單增加4o元，8O及以上的年訂單增加6O元。艱苦地區增加1o元，53年參加工作的增加25元。
湖北省機關事業單位退休人員今年如何漲工資？湖北省人力資源和社會保障廳、財政廳2016聯合下發《關於調整全省退休人員基本養老金的通知》(以下簡稱《通知》)。2016 1起，發布2015 15的通知。具體政策是:
第壹，額度調整。按照退休時間分為三檔，每人每月增加82元、72元、62元。
參加企業職工基本養老保險的退休人員，1995 12 31之前退休的，增加82元；10月1996 1至2005年2月1退休的加72元；2006年6月65438+10月至2005年6月65438+2月365438+10月退休的加62元。
參加機關事業單位基本養老保險的退休人員，9月30日前退休的，1993，增加82元；1993 10 10月1 2006年6月30日起退休，加72元；2006年7月1日至2月31日2015日退休的，增加62元。
第二，掛鉤調整。參加企業職工基本養老保險的退休人員，根據其繳費年限，每月增加3元，每1年。
參加機關事業單位基本養老保險的退休人員，在本人基本養老金2015、12的基礎上，每月增加3.6%。
第三，適當傾斜。定額調整和掛鉤調整後，部分人員基本養老金按以下標準增加:
(1)建國前參加革命工作並享受供應制度的，每人每月增加30元；
(2)建國前參加革命工作，享受工資制度的，每月增加25元；
(3)1953 12 31之前參加革命工作的，每人每月增加20元；
(4)符合勞社部發[2002]9號文件規定的原工商業者，每人每月增加10元；
同時滿足上述兩項及以上條件的，按照就高原則，只增加壹項。
(5)6月365438+2月31、2065438+10月1至6月65438+2月31年滿70周歲不滿80周歲的退休人員。2015年6月365438+2月31日年滿80周歲的退休人員(即0935年6月365438+2月31日之前出生的)，每人每月增加60元。
(六)符合國家規定範圍的艱苦邊遠地區企業退休人員，每人每月增加10元。(國家規定的艱苦邊遠地區是恩施的恩施、利川、建始、巴東、宣恩、鹹豐、來鳳、鶴峰，十堰的鄖縣、鄖西、房縣、竹山、竹溪，宜昌的興山、秭歸、長陽、五峰。
企業離休幹部按上述辦法調整後，其基本養老金未達到所在市(州)基本養老金平均水平的，補足至平均水平。
此次退休人員基本養老金調整采取定額調整、掛鉤調整和適當傾斜相結合的方式，兼顧企業和機關事業單位退休人員特點，對高齡退休人員、艱苦邊遠地區企業退休人員等群體適當給予優惠照顧。
目前，全省各級人民團體和財政部門已經開始積極行動，在全省範圍內組織實施。今年前9個月調整增加的基本養老金，9月底前發放。據統計，全省近490萬退休人員參加了此次調整，調整後月平均增長率為6.7%。
天津機關事業單位退休人員養老金要漲嗎？1.2014、12、31之前，經批準辦理退休手續並按月享受基本養老保險待遇的人員(財政全額繳費、差額繳費的事業單位中執行機關事業單位退休費計發辦法和調整政策的勞動合同制工人除外)，自2015。
二、退休人員根據繳費年限(含視同繳費年限，不含折算工齡，下同)調整基本養老金。繳費年限滿10年及以上的退休人員，每滿1年，每月增加3.5元；繳費年限不滿10年的退休人員(不含征地轉工退休人員)，每人每月增加35元；繳費年限不滿15從事建設征地的退休人員，每人每月發放52.5元。
3.按本通知規定調整基本養老金前，統籌範圍內平均基本養老金水平低於2565438元/月的退休人員(不含高級專業技術人員、軍隊轉業幹部和原工商業者)，在按繳費年限調整養老金的基礎上，按以下辦法調整基本養老金:繳費年限滿30年及以上的，每人每月增加45元；繳費年限滿20年不滿30年的，每人每月增加40元；繳費年限滿10不滿20年的，每人每月增加35元；繳費年限不滿10年的(不含征地轉工退休人員)，每人每月增加30元；繳費年限不滿10年的退休人員，每人每月增加35元。上述人員調整後的基本養老金不超過2773元/月。
4.退休人員在按本通知第二條、第三條規定增加基本養老金的基礎上，按以下絕對額調整基本養老金:按本通知規定調整基本養老金前，月養老金不足2513元的，每月增加90元；月養老金2513元及以上，不足3500元的，每人每月增加70元；月養老金3500元以上不滿4500元的，每人每月增加50元；養老金在4500元及以上的，每月增加30元。
五、經國家或本市高級專業技術職稱評審委員會評審，並在退休前被所在單位聘為高級專業技術職務的，按相應管理權限經高級政工師和高級技師批準，經勞動部門批準，在符合本通知第二條和第四條規定的基礎上調整基本養老金，每人每月增加120元；退休前享受教授同等待遇的高級工程師，經國家或市高級專業技術職稱評審委員會評審為高級專業技術人員，每月增加220元。上述人員增加基本養老金後，低於2773元/月的，補足至2773元/月(不含退休高級專業技術人員)。
事業單位退休人員養老金會下調嗎？即使改革後，退休機關事業單位退休人員的養老金也不會降低。
眾信。com，2015，19，10月，國務院新聞辦公室今日就機關事業單位養老保險制度改革有關情況舉行發布會。人力資源和社會保障部副部長胡曉義解讀“改革前已經退休的老年人，實行新的待遇調整辦法”，指出:老年人待遇有保障嗎？這個回答很明確，本來。同時“落實基本養老金調整辦法”，以後養老金也要調整。
2O16青島退休人員養老金調整企事業單位如何調整？除了今年養老金上漲的上海和北京、雲南、陜西、廣西、遼寧，其他省(區、市)尚未出臺方案。山東省調整方案已報批，今年增加的養老金將於9月底前發放到位，增加部分從6月65438+今年10月開始補足。
2o15增加事業單位退休人員養老金的文件——截至目前，相關部門尚未出臺2016年事業單位退休人員工資調整方案。