針對中國科學院空天信息創新研究院限制女科學入職壹事，空天院也在第壹時間做了澄清，院方表示這次招聘是秉承著公平，公正，擇優的原則，並不存在男女比例差異的事情，也就是說空天院限制女科學家壹事純屬虛構，所以想要參加這次招聘的女科學家們可以放心啦！同時針對網友提出的公布男女錄取比例，空天院也給出了自己的回應，他們表示公民權利義務是平等的，不會單獨統計性別。
我認為空天院這次澄清非常有意義，壹方面傳遞了不歧視性別的信號，另壹方面則告訴大眾，這次招聘無論男女都需要真本事才能勝任，而非是男女比例如此簡單。不過話說回來，現實生活中有些職位確實存在壹些男女比例問題，比如建築工人，汽車司機以及程序員等等，還有壹些公司因為女孩子要休產假，而盡量不招或少招女生。
當然也有壹些職業很少有男生，比如幼師，護士等等，基本上男生很少，所以在我看來，性別歧視問題並沒有完全消除。就拿簡單的程序員來說，縱觀這個行業加班，熬夜是常事，所以公司需要壹些年輕活力，不經常請假的人，這點無可厚非，但這並不代表女孩子不能做到，也因此很多女程序員都開始轉行，其實這種現象在壹些行業中還是很常見的。
在越來越追求平等的當下，我認為無論男女每個人都應該得到公平競爭的機會，只要專業夠硬工作積極，男女又怎樣呢？所以這次空天院事件，也給了我們很好的示範作用，在以後求職或招聘中，希望每個人都不被性別所限制門外，而是各憑本事，給自己爭取更多更好的就業機會。