1，行業規範不統壹:推拿壹直在招人，導致市場混亂，服務質量參差不齊，影響推拿行業的形象和口碑，從而影響招聘和人才引進。
2.缺乏專業知識:推拿壹直在招人，會導致新招聘的推拿老師對推拿的知識只停留在表面，缺乏深入的了解和認識，從而對推拿行業的工作和職業前景缺乏信心和興趣。